RAMIL L. CARCAMO 和 BASIL SILVA，请愿者，诉国家劳工关系委员会，SYKES ASIA, INC./ROMINA ALCRUZ，ELANE[*] CABARON，MARICEL GONZALES 和 MIKE Henderson，受访者。[CA-G.R. SP。 128459号】

第十二师 [CA-G.R. SP。第 128459 号，2014 年 1 月 14 日] RAMIL L. CARCAMO 和 BASIL SILVA，请愿人，诉国家劳工关系委员会，SYKES ASIA, INC./ROMINA ALCRUZ，ELANE[*] CABARON，MARICEL GONZALES 和 MIKE Henderson，受访者。 D E C I S I O N ELBINIAS, J.：处置是根据《法院规则》第 65 条提交的 Certiorari[1] 申请。请愿书抨击了国家劳资关系委员会（简称“公共答辩人 NLRC”或“NLRC”）2012 年 9 月 20 日的决定[2]，该决定确认了劳工仲裁员 2012 年 5 月 31 日的决定[3] NLRC-NCR 编号06-09011-11。请愿书还质疑公众答辩人 NLRC 2012 年 11 月 26 日的决议[4]，该决议驳回了请愿人最终提出的复议动议[5]。 2012 年 9 月 20 日公共被告 NLRC 的决定 [6] 中所述的突出事实如下：“投诉人 Carcamo 和 Silva（此处为请愿人）声称他们于 5 月 4 日被聘为常规非连续代理人，2000 年和 2000 年 7 月 25 日，分别。作为团队负责人，他们有权获得 a) 没有工资上限，b) 支付家属医疗卡保费的一半，以及 c) 危险津贴。他们直接向客户经理报告。...
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