JULIUS NIOSCO、SILVERIO T. DUMARAOS 和 RONALD F. ALVIOR，请愿者，VS。国家劳工关系委员会（第三部门）、PCI WORLDWIDE, INC.、JOHN WEE/JOHN L. WEE、Rosco T. BARREDO、LESLIE C. GAMAY 和 ANNALIZA H. LORIN，受访者。[CA-G.R. SP编号133640]

第十二师 [CA-G.R. SP编号133640，2014 年 11 月 18 日] JULIUS NIOSCO、SILVERIO T. DUMARAOS 和 RONALD F. ALVIOR，请愿者，VS。国家劳工关系委员会（第三部门）、PCI WORLDWIDE, INC.、JOHN WEE/JOHN L. WEE、Rosco T. BARREDO、LESLIE C. GAMAY 和 ANNALIZA H. LORIN，受访者。 DIMAAMPAO, J. 决定：根据 1997 年民事诉讼规则第 65 条提交的本请愿书[1] 中提到了国家劳资关系 2013 年 9 月 16 日[2] 和 2013 年 10 月 25 日[3] 的两项决议委员会 (NLRC) 修改了劳工仲裁员的决定，下令支付离职费以代替复职以及限制向请愿人返还的工资，并以缺乏价值为由否认双方分别在 NLRC LAC NO 中提出的复议动议. 05-001634-13。该记录泄露了以下重要的实际事实：请愿人 Julius Niosco (Julius)、Silverio Dumaraos (Silverio) 和 Ronald Alvior (Ronald) 针对私人受访者 PCI Worldwide, Inc. (PCI) 及其官员提出了非法停职和解雇的投诉， John Wee、Rosco Barredo、Leslie Gamay 和 Annaliza Lorin（私人受访者）。请愿者在他们的 Pinagsamang Sinumpaang Salaysay 中断言——“1. Kami ay mga regular na manggagawa ng PCI WORLDWIDE, INC....
JULIUS NIOSCO、SILVERIO T. DUMARAOS 和 RONALD F. ALVIOR，请愿者，VS。国家劳工关系委员会（第三部门）、PCI WORLDWIDE, INC.、JOHN WEE/JOHN L. WEE、Rosco T. BARREDO、LESLIE C. GAMAY 和 ANNALIZA H. LORIN，受访者。[CA-G.R. SP编号133640]pdf预览版
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