615菲尔。 33 第三师 [ G.R. No. 152101, September 08, 2009 ] EMCOR INCORPORATED，请愿人，VS.嘛。 LOURDES D. SIENES，答辩人。决定 PERALTA, J.：摆在我们面前的是根据请愿人 Emcor Incorporated 提出的法院规则第 65 条要求撤销 2001 年 5 月 24 日的决定 [1] 和 1 月的决议 [2] 的特别民事诉讼14, 2002 年 CA-GR 上诉法院 (CA) SP 编号 52810。请愿人在米沙鄢群岛和棉兰老岛从事国家电器和川崎摩托车及零件的销售、推广和服务业务。受访者马。 Lourdes D. Sienes 于 1992 年 3 月 29 日被请愿人聘为其人事部门的一名职员。 1996 年 6 月 6 日，被申请人与申请人的一名信贷员结婚，鉴于申请人对夫妻双方在公司工作的政策，申请人不得不辞职。 1997 年 8 月 1 日，被申请人因申请人的裁员计划被解雇。 1997 年 10 月 15 日，被申请人以申诉人的裁员歧视性、无依据为由，对申诉人提起非法解雇和损害赔偿诉讼；当她在 1997 年 8 月 1 日被告知她将被裁减并被要求签署一份弃权书和退出索赔书时，她拒绝签署，因此，此后她不得上班；请愿人在 1997 年 1 月至 7 月期间不断聘用新雇员的事实掩盖了其所谓的业务倒退；在分配到人事部的七名职员中，她是第三高的，但在她被解雇之前没有对其表现进行评估时，她被选中被裁减；该请愿人以所谓的禁止配偶在同一公司工作的名义强迫其丈夫辞职，这是恶意的。...
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