（纳尔）卷。 29号2/ 4 月 - 6 月 18 日 [ 行政命令编号。 54，2018 年 5 月 15 日 ] 增加私营部门的员工薪酬福利和公共部门的护理人员津贴 采纳日期：2018 年 5 月 8 日 提交日期：2018 年 5 月 15 日 鉴于根据 1987 年宪法，国家确认劳动是主要的社会经济强制并承诺保护工人的权利并促进他们的福利；鉴于，有必要不断改善雇员补偿计划 (ECP) 下的福利，以使其更能响应职业残疾工人的福利和发展需求；鉴于，根据经修正的第 626 号总统令 (PD) (s. 1974) 第 177(e) 条，雇员赔偿委员会 (ECC) 有权提高永久性残疾或死亡的福利，但须遵守总统批准，前提是国家保险基金 (SIF) 的精算稳定性应得到保证，并且此类福利的增加不应要求增加任何缴款；鉴于，第 1286 号指令 (LOI) (s. 1983) 规定，每当社会保障系统 (SSS) 和政府服务保险系统 (GSIS) 增加非工作相关意外事件的月收入福利时，例如根据经修订的 PD 第 626 号，增加应自动并同时适用于与就业有关的突发事件的月收入福利，以维持 SSS 和 GSIS 养老金领取者的百分之十五 (15%) 和百分之二十 (20%) 的差异， 分别;鉴于，2017 年 1 月，SSS 将其月收入福利增加到 P1,000，并在 1990 年授予私营部门已故永久完全残疾养老金领取者的主要受益人 100% 的权利；鉴于 SSS 和 GSIS 的精算研究结果表明，SIF 可以在不影响 SIF 的稳定性和不需要额外捐款的情况下为增加的资金提供资金；鉴于，ECC 通过单独的董事会决议批准了此处规定的福利增加；因此，现在，我，菲律宾总统罗德里戈·罗亚·杜特尔特，凭借宪法和现行法律赋予我的权力，特此下令：第 1 条。...
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