LEON G. REYES, JR.，请愿人，VS。国家劳工关系委员会、MERCURY 药物公司和/或 VIVIAN QUE ASCONA，受访者。[CA-G.R. SP编号121220]

特别第四师 [CA-G.R. SP 编号 121220，2014 年 11 月 27 日] LEON G. REYES, JR.，请愿人，VS.国家劳工关系委员会、MERCURY 药物公司和/或 VIVIAN QUE ASCONA，受访者。判决 SORONGON, J.：这是根据《法院规则》第 65 条提出的调卷申请，对国家劳资关系委员会 (NLRC) 2011 年 4 月 29 日的决定[1] 和 2011 年 6 月 24 日的决议[2] 提出质疑，其中申明根据劳工仲裁员的决定[3]，驳回了请愿人对私人被告 Mercury Drug Corporation 的非法停职和非法解雇的投诉，并指示后者向请愿人支付从 1 月 1 日至 10 月 7 日期间按比例支付的第 13 个月工资， 2009. 记录具有以下突出事实： Mercury Drug Corporation (MDC) 是一家国内公司，从事在全国范围内经营药店和向公众分销药品、医药产品和精选杂货的业务，而私人被告 Vivian Que Ascona 是其会长。 MDC 于 1971 年 7 月 1 日聘请请愿人担任公用事业人员[4]，并最终于 1991 年晋升为采购员。 [5]请愿人于 2003 年 5 月 1 日再次晋升为采购助理[6]，最初的月薪为 Php38,106.00，后来提高到他目前的每月薪水 Php55,256.00。作为采购助理，他负责审核供应商的认证申请，并最终推荐给陈女士。...
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