353菲尔。 461 第一师 [ G.R.第 121147 号，1998 年 6 月 26 日] ANTONIO SURIMA，请愿人，VS.全国劳工关系委员会和 LORETA PEDIAPCO LIM，受访者。 D E C I S I O N BELLOSILLO, J.：ANTONIO SURIMA 于 1990 年 9 月 11 日对私人被告 Loreta Pediapco Lim 提起诉讼，要求其加班费、第 13 个月工资、服务奖励假工资、假期和休息日的加班费以及少付工资。他声称，他于 1983 年开始与私人受访者合作，担任 Horace P. Lim Construction Supply 的出纳员，该公司以她的儿子 Horace 命名，位于古董区圣何塞。在同一家公司，他还负责销售大米和稻壳。他为她担任的另一项工作是为她的三 (3) 座建筑物收集租金。 1989 年的某个时候，请愿人 Surima 被转移到古董的 Sibalom，在那里他再次担任收银员，但这次是在私人受访者的 Caltex 加油站。同年 8 月，他还成为了她拥有的一家药店的推销员，尽管在收获季节，他将负责她的买卖帕莱业务。当时他的月薪为 P1,000.00。 1990 年 10 月 1 日，即他提出申诉后将近三 (3) 周，据称请愿人在没有正当理由的情况下被解雇，因此他额外要求支付拖欠工资、恢复原状和律师费。私人答辩人争辩说，请愿人首先受雇于她的儿子霍勒斯。 1989 年 7 月，当后者的业务陷入困境并最终停止经营时，她聘请了上访者作为家庭佣工，获得 P250 的收入。...
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