481菲尔。 73 二级 [ G.R.第 151400 号，2004 年 9 月 1 日] LITTON MILLS, INC. 和/或 JAMES L. GO，请愿人，VS.梅尔巴 S. 销售人员，答辩人。 D E C I S I O N CALLEJO, SR., J.：由 James Go 代表的上诉人 Litton Mills, Inc. 坚持认为这是一个简单明了的员工被当场抓获的案例。受访者 Melba S. Sales 顽固地反驳了相反的观点，并坚称她是卑鄙陷害的受害者。劳资仲裁员和国家劳资关系委员会 (NLRC) 在本案中支持请愿人，而上诉法院则相信被告的立场。请愿人现在向法院提出关于要求审查调卷的请愿书的救济。前因 1999 年 9 月 20 日，请愿人 Litton Mills, Inc. 驳回了被告，理由是被告在该出口大门的检查中发现了两 (2) 包微型熔断器和一块布胶带，这些都是在后者的包内。申请人的工厂。 1999 年 10 月 1 日，被申请人向 NLRC 提起诉讼，控告请愿人非法解雇，案卷编号为 NLRC-NCR-Case No. 00-10-090039-99。上诉人的案件 1983 年 4 月 22 日，请愿人雇用被告 Melba S. Sales 并将她分配到纺纱、织布和后整理部。截至 1999 年 9 月 5 日，她被分配为织布部门的织工，日工资为 P326.29。[1] 1999 年 9 月 5 日早上 6 点 10 分左右，安保人员 Noel A....
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