第三分区 [ G.R.第 202542 号，2020 年 12 月 9 日] ANGONO MEDICS HOSPITAL, INC.，请愿人，VS. ANTONINA Q. AGABIN，答辩人。 D E C I S I O N HERNANDO, J.：这份对 Certiorari [1] 的复审请愿书违反了上诉法院 (CA) 在 CAG.R. 中 2012 年 4 月 27 日的决定[2] 和 2012 年 6 月 27 日的决议[3]。 SP 编号 114001。CA 撤销并搁置了 2009 年 12 月 16 日[4] 和 2010 年 2 月 26 日[5] 在 NLRC 案号 LAC No. 02-000595-09 中国家劳动关系委员会 (NLRC) 的决议它宣布，鉴于先前的复职提议被拒绝，应限制为被告 Antonina Q. Agabin (Agabin) 支付离职工资和欠薪的计算。前因：Agabin 于 2002 年 9 月 1 日被 Angono Medics Hospital Inc. (AMHI) 聘为员工助产士，月薪为 P3,500.00。在工作期间，她被AMHI前总裁安德烈斯·维拉马约尔（Villamayor）和首席护士安托瓦内特·安蒂奥霍（Antiojo）允许同时学习护理。 2007 年 6 月 23 日，Agabin 请求允许在 2007 年 6 月 29 日至 2007 年 9 月 15 日期间休无薪假，因为她需要在巴丹省马里韦莱斯作为附属机构工作，这是她学校要求的一部分。安蒂奥霍在同一天批准了这一请求。...
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