二级 [ G.R.第 221411 号，2020 年 9 月 28 日] ITALKARAT 18, INC. 请愿人，VS. JURALDINE N. Gerasmio，答辩人。判决 HERNANDO, J.：根据《法院规则》第 45 条提交的 [关于 Certiorari][1] 的复审申请旨在撤销和撤销 2012 年 2 月 22 日的判决[2] 和 2015 年 9 月 30 日的决议[3 ] 上诉法院 (CA) 在 CA-GR SP No. 04910。案情如下： 2009年1月13日，被申请人Juraldine N. Gerasraio (Juraldine) 以非法解雇、复职、拖欠工资、离职金、宣告辞职、免职为由提起诉讼。无效，针对请愿人 Italkarat 18, Inc.（公司）的第 13 个月工资、诉讼费用、损害赔偿和律师费。 [4] Juraldine 声称公司于 1990 年 6 月 1 日聘用了他。1993 年，他被指定为维修主管和工具和模具制造商，直到 2008 年 11 月 20 日以严重的商业损失为由被解雇。 [5]他声称，在 2008 年最后一个季度期间和之前，公司曾多次向其员工告知其拟议的裁员计划，因为它正遭受严重的业务损失。 [6]特别是，Juraldine 声称公司当时的主管 (OIC)/经理 Noel San Pedro (San Pedro) 在 2008 年 11 月的某个时候通知他，公司计划在维护和工具和模具部分；如果他选择提前退休，他将获得 P170,000。...
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