第十师 [CA-G.R. SP No. 127430, November 28, 2014 ] TEEKAY SHIPPING PHILIPPINES, INC., TEEKAY SHIPPING LTD.和 CRISPIN ZAGALA,请愿者,VS。国家劳工关系委员会(第四司)和拉菲·R·迪马诺,受访者。 DECISION VELOSO, J.:Before Us is a Petit for Certiorari,[1] 根据 1997 年《民事诉讼规则》第 65 条提交,对 2012 年 7 月 12 日的决定 [2] 和 2012 年 9 月 6 日的决议 [3] 提出异议国家劳工关系委员会 (“NLRC”) 在 NLRC LAC No. OFW-M-000120-12 [NLRC NCR Case No. M-05-07444-11] 中,题为“Raffy R. Dimaano, Complainant-Appellant -versus - Teekay Shipping Phils., Inc. 和/或 Teekay Shipping Limited 和/或 Crispin Zagala, Respondents-Appellees”,其决定性部分如下: (1) 2012 年 7 月 12 日的决定:“因此,申诉人的上诉得到批准.劳工仲裁员的受到质疑的决定被搁置。特此作出判决,责令公司被诉人在实际发生时共同和分别向投诉人支付 60,000.00 美元,代表其永久的全部残疾福利以及相当于金钱裁决的 10% 或等值比索的律师费的付款。其他索赔因缺乏价值而被拒绝。如此订购。 [4] (强调提供); (2) 日期为 2012 年 9 月 6 日的决议:“因此,根据 2011 年 NLRC 议事规则第 7 条第 15 条,因缺乏价值,驳回此重议动议。...
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