MELENCIA REBETILLO,请愿人,VS。国家劳工关系委员会,第 7 师,宿务市,吉姆基农场/配偶 GENALYN F. GARCIA 和 JAMES S. GARCIA,受访者。[CA-G.R. SP。不。 05862]

相关行业:上诉法院裁决
报告地区:菲律宾
发布时间:2014年11月28日
第十八师 [CA-G.R. SP。不。 05862,2014 年 11 月 28 日] MELENCIA REBETILLO,请愿人,VS。全国劳工关系委员会,第 7 师,宿务市,吉姆基农场/配偶 GENALYN F. GARCIA 和 JAMES S. GARCIA,受访者。 INGLES, GT, J. 判决:本案在本法院面前是根据 1997 年修订的民事诉讼规则第 65 条提交的调卷申请,该修订旨在废除和撤销 2010 年 8 月 31 日的判决[1]宿务市国家劳资关系委员会第七分部(原第四分部)在 NLRC VAC-02-000077-2010 中修改了执行劳工仲裁员 2009 年 12 月 14 日的决定,命令被申请人共同和单独支付投诉人 Angelito Laging工资差异、第 13 个月工资、服务奖励假和假期工资,同时宣布请愿人 Melencia Rebetillo 不是受访者的雇员。 2010 年 11 月 25 日的决议[2] 也受到攻击,该决议驳回了请愿人的重新考虑动议。事实:受访者 Jimky Farms 是一个占地 4 公顷的蔬菜和游乐种植园,由受访者配偶 Genalyn 和 James Garcia 拥有和管理。农场里也养猪。 1999 年 3 月,被调查者的配偶决定在种菜的同时开始从事蔬菜生产。他们聘请了请愿人的丈夫 Melchor Rebetillo 担任监督员,因为他擅长蔬菜种植。...
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