外交部，请愿人，VS。国家劳动关系委员会，HON。劳工仲裁员 NIEVES V. DE CASTRO 和 JOSE C. MAGNAYI，受访者。[G.R. 113191号】

330菲尔。第573章1996年9月18日第113191号]外交部，请愿人，VS。国家劳动关系委员会，HON。劳工仲裁员 NIEVES V. DE CASTRO 和 JOSE C. MAGNAYI，受访者。 D E C I S I O N VITUG, J.：请愿书中提出的问题是一些与亚洲开发银行（“ADB”）的外交豁免权相关的巧合问题。 1993 年 1 月 27 日，私人应诉人提起了 NLRC-NCR 案号 00-01-0690-93，指控其被亚行非法解雇以及后者违反了“仅限劳动”的合同法。送达了两张传票，一张直接发送给亚行，另一张通过外交部（“DFA”）发送，均附有投诉副本。亚行和 DFA 随即通知被诉劳工仲裁员，亚行及其行长和官员享有法律程序豁免权，但根据第 50 条第 1 款和第 50 条的借款、担保或证券销售除外。建立亚洲开发银行的协议（“宪章”）第 55 条，涉及银行与菲律宾政府之间关于银行总部的协议（“总部协议”）第 5 条和第 44 条。劳工仲裁员认为亚行已放弃其外交豁免权，因此受理了投诉。及时，劳工仲裁员于 1993 年 8 月 31 日作出裁决，得出结论：“因此，在上述前提下，特此作出判决，宣布申诉人为被申请人亚行的正式雇员，终止其服务是非法的。...
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