479菲尔。第459章第 146621 号，2004 年 7 月 30 日] RENE P. VALIAO，请愿人，VS.汉。上诉法院，全国劳工关系委员会第四分部（宿务市），西内格罗斯学院，受访者。 D E C I S I O N QUISUMBING, J.：上诉法院于 2000 年 8 月 22 日在 CA-G.R. SP No. 55133 及其 2000 年 11 月 22 日的决议 [2] 否决了重新考虑的动议。上诉法院驳回了请愿人提出的移审请求，并确认了国家劳资关系委员会 (NLRC)-第四部门 1999 年 7 月 7 日在 NLRC 案件编号 V-000134-98（RAB 案件编号 06- 01-10026-95)，维持劳工仲裁员 Benjamin E. Pelaez 的决定，指示私人被告 West Negros College (WNC) 支付请愿人 Rene P. Valiao 在预防性停职期间的工资和律师费，同时解雇所有其他索赔。根据记录，事实如下： 1990 年 2 月 5 日，请愿人 Rene Valiao 被私人被告 West Negros College (WNC) 任命为学生事务办公室 (SAO) 主任，起薪为 P2,800 每人月。 1990年5月14日，任校友事务处代理处长。 1990 年 7 月 29 日，请愿人被调到工作人员职位，并被指定为注册办公室的记录主管，但在 1991 年 6 月 24 日再次被重新分配为打字员。...
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