CATALINO B. BELMONTE, JR.,请愿人,VS。 CF SHARP CREW MANAGEMENT, INC./JUAN JOSE P. ROCHA AND JAMES FISHER (GUERNSEY) LTD.,受访者。[G.R. 【第209202号】

报告地区:菲律宾
发布时间:2014年11月19日
747菲尔。 643 第三师[G.R.第 209202 号,2014 年 11 月 19 日] CATALINO B. BELMONTE, JR.,请愿人,VS. CF SHARP CREW MANAGEMENT, INC./JUAN JOSE P. ROCHA 和 JAMES FISHER (GUERNSEY) LTD.,受访者。判决 REYES, J.:本法院提出复审请愿书 [1] 驳斥加州上诉法院 (CA) 2013 年 4 月 29 日的判决 [2] 和 2013 年 9 月 18 日的决议 [3] -GR SP No. 124335,废除并搁置了 2012 年 1 月 24 日的决定 [4] 和 2012 年 2 月 23 日的决议 [5] 国家劳工关系委员会 (NLRC) 第三分部在 NLRC LAC No. 10-002672- 11,并恢复了劳工仲裁员 (LA) 于 2011 年 8 月 25 日作出的决定[6],驳回了请愿人 Catalino B. Belmonte, Jr. (Belmonte) 的残疾福利索赔。事实 本案源于 Belmonte 对被告 C.F. Sharp Crew Management, Inc., (CFSCMI),一家菲律宾人力资源机构,其总裁/总经理 Juan Jose P. Rocha 及其外国负责人 James Fisher (Guernsey) Ltd.(受访者)。 Belmonte 与 CFSCMI 签订了六 (6) 个月的雇佣合同,担任 M/T Summity 船上的 A/B Cook,基本月薪为 698 美元。...
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