740 菲尔。 403 EN BANC [ G.R. No. 170139, August 05, 2014 ] SAMEER OVERSEAS AGENCY, INC., PETITIONER, VS. JOY C. CABILES，受访者。 D E C I S I O N LEONEN, J.：此案涉及一名梦想破灭的海外菲律宾工人。鉴于事实和法律，我们有责任为她伸张正义。我们被要求对上诉法院 2005 年 6 月 27 日的决定 [2] 的复审请愿书[1] 作出裁决。该决定部分确认了国家劳资关系委员会 2004 年 3 月 31 日的决议 [3] 宣布被申请人解雇违法，责令申请人支付被申请人三个月工资等值新台币46,080.00元，并责令其退还被申请人扣缴的3,000.00元，并支付其律师费300.00元。 [4]请愿人 Sameer Overseas Placement Agency, Inc. 是一家招聘和安置机构。 [5]回应其发布的广告，受访者 Joy C. Cabiles 提交了她在台湾的质量控制工作申请。 [6]乔伊的申请被接受。 [7]乔伊后来被要求签订一份为期一年的雇佣合同，月薪为新台币 15,360.00 元。 [8]她声称 Sameer Overseas Agency 要求她支付 P70,000 的安置费。...
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