迎接挑战：迈向终止性骚扰培训的国际标准

发布时间:2020年03月30日

本出版物侧重于将培训作为预防性干预措施。它讨论了当前关于什么使培训有效的想法，并提出了一个新的标准框架。变革性工作涉及建立一种基于价值观的性骚扰方法和审计/文化检查，以确定其中的骚扰形式，以及将这两者联系起来的培训。培训必须适合具体情况，由性别不平等方面的专家进行，并面对面进行。...
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