SATURNINO T. BISENIO，SR.，请愿人，VS。员工薪酬委员会 (ECC) 和社会保障系统 (SSS)，受访者。[CA-G.R. SP编号127271]

报告地区:菲律宾

发布时间:2014年06月10日

第三师 [CA-G.R. SP编号127271，2014 年 6 月 10 日] SATURNINO T. BISENIO，SR.，请愿人，VS。员工薪酬委员会 (ECC) 和社会保障系统 (SSS)，受访者。 DECISION BUESER, J.：本法院收到一份复审请愿书，要求撤销和撤销答辩人雇员赔偿委员会 (“ECC”) 于 2012 年 5 月 23 日 [1] 在请愿人提出的伤残福利索赔中作出的决定Saturnino T. Bisenio（“请愿人”）根据经修正的第 626 号总统令，也称为“雇员赔偿法”。该决定的决定性部分是这样写的：“因此，修改上诉决定，并责令系统根据体检结果向上诉人的听力损失支付相应的 EC 残疾福利金。由系统进行的，加上在委员会规定的费用限制下报销他因上述疾病而进行的医疗咨询所产生的医疗费用。然而，上诉人就其肺炎提出的 EC 残疾福利索赔；冠状动脉疾病;退行性骨关节炎;由于缺乏实质性证据表明上述疾病与上诉人的工作条件之间存在因果关系，因此拒绝坐骨神经痛和血脂异常。如此订购。”事实记录所载的有关事实和过往诉讼如下：申请人为Philex Mining Corporation（“Philex”）1972年1月至1979年8月聘用的一名矿工。...
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