劳工安置法和对残疾人的经济援助

相关行业:法律
报告地区:玻利维亚
发布时间:2022年
2017 年 9 月 26 日法律 Ntb 9 7 l。 YilzAvii,act .04 c4 a,4y;a Sitlea 4date),,itz Ae4ecioitcd EVO Morales AYMA BOLIVIA 多民族国家制宪主席 鉴于多民族立法议会批准了以下法律 多民族立法议会颁布了《插入劳动法》为残疾人提供经济帮助 第 1 条(目的)。本法的目的是 a) 使残疾人以及负责一名或多名残疾人的母亲或父亲、配偶、监护人或监护人在公共和私营部门就业. 十八 (18) 岁以下或患有严重和非常严重的残疾。 b) 为患有严重和非常严重残疾的人创建每月奖金。第 2 条(强制劳务派遣和中介)。一、所有公共部门机构,包括多民族国家机关、行使控制、保卫社会和国家职能的机构、自治部门、地区、市和土著农民政府、公立大学、公共公司、银行和非银行金融机构、公共社会保障机构以及所有接受、产生和/或管理公共资源的自然人和法人,有义务雇用残疾人及其父母、配偶、监护人或监护人负责一名或多名未满十八 (18) 岁或患有严重或非常严重残疾的残疾人,其比例不少于其员工的百分之四 (4%)。...
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